“报告情况务必确保要素齐全……”一次夜间执勤，我带着新战士小李学习执勤要点，看着小李频频点头用心领会，欣慰之余，不由得回想起上周走过的一段“弯路”。
上周，中队组织方案演练，把新同志也纳入了编组，我和新兵小李分在一组。“全队注意！按方案展开行动！”警报响起，我带着小李迅速领取装备后往卡点奔去。
看到身边战友无不拼尽全力，而我却不慌不忙，小李有些着急：“班长，咱们快点吧！”见状，我小声告诉他，咱们目标点位是最近的，慢点跑也来得及。小李恍然大悟，跟着我放慢了步子。
到达卡点后，小李立即摆出警戒姿势。我带着嘲笑的口吻告诉他：“咱们这个卡点离中队最近，不可能有什么情况，还是省点力气吧。”看到他一副较真的表情，我以“过来人”的样子讲起了“王氏法则”——“方案演练中需要注意的十个细节”“怎么应对上级检查”……我说得眉飞色舞，小李听得目瞪口呆。
一场方案演练，我着实过了把嘴瘾。可没想到，总结讲评时我和小李却因“没有进入情况”挨了队长的批评。小李是唯一一名受到批评的新兵，看着他欲哭无泪的样子，我真是羞愧不已。
解散后，我领着小李找到队长主动说明情况，承认了自己的错误。队长听后哭笑不得：“王文，新兵正是需要你们帮带的时候，你的一言一行都会对他们造成深刻影响。老兵该有老兵的样子，可不能把新同志带‘跑偏’了！”说完，队长充分肯定了小李的较真劲儿，希望他保持下去，争取新的成绩。
尽管挨了队长的批，但我心里的包袱终于放下了。这法则、那法则，提升战斗力、保证能打赢才是军人最大的法则！
（张可煜、周涵旭整理 解放军报作者：王文）
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