2017年，韩国的出生率降至历史新低。
这一年，全国约有36万新生儿，比2016年减少近5万人，新生儿数量第一次降到40万以下。
具体到每名女性的平均生育数量，1.07的生育率比2016年的1.17更加严峻，预计2050年开始，韩国人口将会出现负增长。
越来越多的年轻女性倾向于不生孩子，甚至不结婚，她们的选择中，多多少少也有着社会条件下的无奈。
BBC的采访中，很多女性说出了自己不生孩子的理由。
24岁的Jang Yun-hwa是一位漫画家，互联网的发展给画师们带来了更多展示自己的机会，同时也让行业的竞争更加激烈。
对 Yun-hwa来说，保持自己的爱好与事业是首要目标，而选择生育无疑是与自己的梦想背道而驰。
“我不愿接受怀孕生娃的痛苦，更不愿因为生育而耽误自己的职业发展。”
“或许我会后悔自己的选择，但如今的我只想独自生活。”
“不是融入家庭，去承担作为妻子和母亲的责任的那种生活，而是努力发展，去实现自己的梦想。”
选择职场还是选择家庭的问题并不罕见，除了个人的理想与追逐，职场政策与歧视问题、社会观念的束缚也是拒绝生育的很大一部分原因。
比起让怀孕的员工休产假，很多公司更愿意通过各种方式“迫使”女性辞职。在这种不公平的客观条件下，很多女性更倾向于自己的职业发展。
Choi Moon-jeong是一名税务会计，她怀孕的压力来自自己的老板。
“一旦有了孩子，你的中心会全部放在孩子身上。”
“到那时，你还会像现在一样全神贯注地工作吗？”
和老板的态度转变同来的，是刻意增加的工作量和工作压力。当她选择跟老板沟通时，换来的却是关于她“缺乏对公司的奉献”的批判。
“这并不罕见，‘身为女性本身’，就是限制你职业发展的最大难关。”
“一旦怀孕你就会开始陷入无尽的担忧与焦虑，公司甚至都会通过加大工作量等，逼迫你做出离职的选择。”
“你必须加倍努力，无论是作为职场人，还是作为一名新妈妈。”
老龄化严重的日本，同样存在年轻人不愿生育的“少子化”问题。2017年，日本的新生儿数量为94万，比上一年减少了近4万。
日本厚生劳动省的调查显示，2005年开始，日本的人口出生数就开始低于死亡数。2015年日本女性人均生育数量为1.46人，相比正常的2.1还是低了不少。
年轻人不想生育的原因，从ガールズちゃんねる网站的评论中也能看得出来。
“即使想生育，也没那么多钱养活，并不想让自己孩子在苦难中长大。”
“虽然也算是个富裕的国家了，但是生活压力那么大，和别人竞争起来也不占优势。
